ОБЪЯВЛЕНИЕ

ОБЪЯВЛЕНИЕ

Об общественном обсуждении проекта «Антикоррупционный стандарт АО «Аэропорт Усть-Каменогорск».

АО «Аэропорт Усть-Каменогорск» в целях обеспечения открытости и прозрачности деятельности, формирования антикоррупционной культуры и предупреждения коррупционных правонарушений выносит на общественное обсуждение проект «Антикоррупционный стандарт» Общества.

Антикоррупционный стандарт направлен на установление правил поведения работников Общества, предупреждение коррупционных рисков, недопущение конфликта интересов и формирование нетерпимого отношения к коррупции.

Приглашаем работников Общества, заинтересованные организации и иные лица принять участие в обсуждении проекта и направить свои предложения и замечания на электронную почту: compliance@airport-uk.kz с 09.11.2026г по 13.11.2026г.

Проект «Антикоррупционный стандарт АО «Аэропорт Усть-Каменогорск» размещен в разделе Compliance на официальном сайте

Поступившие предложения и замечания будут рассмотрены при окончательной доработке проекта в обязательном порядке.

Президенту АО «Аэропорт Усть-Каменогорск»

Оразгалиеву С.М.

от комплаенс-офицера

Кенетбаевой Л.Т.

+Прошу Вас рассмеВ соответствии с Антикоррупционной программой Общества в части повышения прозрачности в деятельности, прошу Вас посодействовать в изготовлении и установке информационной таблички с данными горячей линии (в количестве 3 штук – терминал А,В, здание контрольно-пропускного пункта), а также размещении ящика для обращений и предложений от сотрудников и посетителей (в количестве 1 штуки – терминал А).

Установка указанного блока позволит оперативно выявлять и предотвращать возможные нарушения и усилить доверие граждан к работе АО «Аэропорт Усть-Каменогорск».

Приложение: эскиз информационной таблички и ящика для обращении

С уважением, комплаенс-офицер

Кенетбаева Л.Т.

04.08.2025г.

АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «АЭРОПОРТ УСТЬ-КАМЕНОГОРСК»

Ж У Р Н А Л

первичного инструктажа сотрудников по вопросам комплайенса

Начат: «31» июля 2025г.

Окончен: «____»______202__г.

Количество листов: 96л.

г. Усть-Каменогорск

2025г.

Добрый день, уважаемые коллеги!

Разрешите представиться. Меня зовут Кенетбаева Лаура Токтамуратовна, я недавно назначена на должность комплайенс-офицера нашей организации. Мне 50 лет, имею два высших образования – историческое, я окончила ВКГУ на тот момент он еще не был имени Аманжолова, второе – Академия МВД РК в городе Алматы, по направлению правоохранительной деятельности

Общий стаж службы в силовых структурах составляет 25 лет – это и МВД, финансовая полиция, последнее место работы это служба экономических расследований, по направлениям оперативной работы, кадровой службы и режима секретности.

Поскольку я только начала работу в коллективе, лично вас пока не знаю и потому прошу вашего содействия и поддержки. Моя деятельность напрямую будет связана с взаимодействием с вами и вашими подразделениями, поэтому прошу с пониманием относиться к моим запросам, в частности по предоставлению необходимых документов и информации.

На сегодняшний день уже действует антикоррупционная горячая линия, (77-90-02) звонки с которой поступают лично мне и фиксируются в соответствующих журналах.

Я нахожусь в кабинете аудитора в здании аэровокзала, режим работы с 8 до 5, перерыв на обед с 12 до 13. В остальное время я всегда на рабочем месте, двери открыты, вы можете смело обращаться.

Кроме того, на официальном сайте Аэропорта, если вы заметили появился новый подраздел комплайенс, в котором опубликованы ключевые антикоррупционные документы (стандарт по предупрежднию коррупции, руководство для сотрудников по борьбе с коррупцией, корпоративный кодекс, антикоррупционная политика, положение о регулировании конфликта интересов, порядок информирования работников о нарушениях)

Также подана заявка на изготовление табличек с контактной информацией по комплайенс направлению, с указанием моих контактов – телефона и электронной почты, которые будут размещены в зданиях терминала А.В. и на КПП, кроме того в здании аэровокзала будет установлен ящик для обращении, в том числе анонимных. Все обращения будут рассмотрены, и особенно, если в них отражены конкретные факты, это будет способствовать более быстрому эффективному реагированию с проведением служебных расследований и вынесением дисциплинарных взысканий.

Также хотелось довести до Вашего сведения то, что по согласованию с Президентом Сериком Муратбековичем с июля месяца принято решение, что все новые сотрудники – вне зависимости от должности будут проходить у меня первичный инструктаж. Буду рассказывать что такое коррупция, какие ограничения действуют, какие нормы нужно соблюдать. Также предусмотрено подписание необходимых документов.

Эльвира, подскажите, все работники подписали антикоррупционные ограничения и

Для действующих сотрудников планируется проведение разъяснительных лекции, ориентировочно раз в месяц и по мере необходимости.

Будет проводится анализ по выявлению внутренних рисков по каждому подразделению отдельно, хочу сконцентрировать ваше внимание на то, что эти мероприятия направлены на анализ, а не. Но сейчас, важно - согласно плана государственно-правового отдела аппарата Акима области предположительно в октябре месяце планируется проведение внешнего

Благодарю за внимание! Если у вас возникнут вопросы – я всегда открыта к общению

Внутренний анализ – заранее определить где могут возникнуть проблемы или угрозы силами Общества, внешний с привлечением специалистов из вне

Проверить где и как оформляются контракты

Посмотреть кто принимает решение о закупках

Есть ли контроль за конфликтами интересов

Выявить риски получения благодарностей

Полученная информация незамедлительно передается на рассмотрение Президенту, который в свою очередь создает рабочую группу по урегулированию конфликта интересов, по результатам рассмотрения выносится соответствующее решение

В рамках развития антикоррупционной политики и повышения прозрачности работы, прошу вас посодействовать во внедрении в Общество информационной системы «Цифровой комплаенс-ассистент».

Это электронная платформа, которая позволяет каждому сотруднику быстро, удобно и безопасно:

• подавать декларацию о конфликте интересов;
• сообщать о нарушениях этики или коррупционных фактах;
• Проходить обучение и тестирование по антикоррупционным стандратам;
• получать уведомления и напоминания о сроках подачи отчетности

Президенту АО «Аэропорт Усть-Каменогорск»

Оразгалиеву С.М.

от комплаенс-офицера

Кенетбаевой Л.Т.

СЛУЖЕБНАЯ ЗАПИСКА

В целях более эффективной работы в системе комплаенс Общества, прошу Вас оказать содействие в организации рабочей встречи с руководителями всех структурных подразделений.

Цель встречи – официальное представление, ознакомление с основными задачами и направлениями деятельности комплаенс-офицера, а также выстраивание эффективного взаимодействия для предупреждения нарушений законодательства, соблюдения требований внутренних нормативных актов и антикоррупционных стандартов .

Предлагаемая дата проведения встречи – по согласованию, в ближайшее удобное для всех время.

с уважением, комплаенс-офицер

Кенетбаева Л.Т.

05.08.2025г.